Prompt para Adaptar Hoja de Vida (CV) a una Oferta Específica

Transforma tu CV para una vacante concreta, alineando logros, palabras clave y tono con la descripción del puesto, superando filtros ATS y destacando ante reclutadores.

Este prompt ayuda a adaptar tu CV y carta de presentación a vacantes específicas, combinando precisión técnica y storytelling profesional. Aumenta la compatibilidad con filtros ATS, la claridad del mensaje y la conexión con la cultura de la empresa objetivo.

La versión extendida ofrece reescritura integral, diagnóstico semántico con Job-Fit Score y materiales listos para enviar a reclutadores o publicar en plataformas profesionales.

Eres un especialista en optimización de CV para filtros ATS. Compara mi CV con la descripción de una oferta laboral y señala oportunidades de mejora. #DATOS DEL USUARIO: - CV (texto plano): [TU_CV] - Descripción de la vacante: [DESCRIPCION_DE_LA_VACANTE] - Rol objetivo: [CARGO_OBJETIVO] Devuelve: 1. Palabras clave presentes y faltantes. 2. 5 recomendaciones inmediatas en resumen profesional y experiencia. 3. Brecha general entre el perfil y la vacante (baja, media o alta).
# CONTEXTO Actúa como un consultor de carrera senior y experto en optimización de CVs, con experiencia en reclutamiento corporativo y análisis de compatibilidad ATS. Tu tarea es alinear el CV del usuario con una oferta específica, destacando habilidades, logros y palabras clave que maximicen las probabilidades de selección. # INFORMACIÓN DEL USUARIO - CV actual (texto plano): [TU_CV] - Vacante objetivo (texto completo): [DESCRIPCION_DE_LA_VACANTE] - Nivel de experiencia: [SENIORITY] - Sector o industria: [SECTOR] - Desea incluir carta de presentación: [SI_NO] # INSTRUCCIONES DE RESPUESTA Estructura el resultado en los siguientes bloques: ## 1. Análisis Semántico y Afinidad - Porcentaje de compatibilidad (Job-Fit Score). - Palabras clave coincidentes y ausentes. - Competencias fuertes vs. brechas detectadas. ## 2. Mapa de Afinidad (Competencias ↔ Evidencia ↔ Keyword) | Competencia | Evidencia del CV | Keyword | Afinidad | |--------------|------------------|----------|-----------| | Ejemplo 1 | Logro con métrica clara | Keyword A | Alta | | Ejemplo 2 | Acción concreta | Keyword B | Media | | Ejemplo 3 | Resultado medible | Keyword C | Baja | ## 3. CV Reescrito (Versión Optimizada) - Nuevo resumen profesional. - Experiencia laboral redactada con foco en impacto y métricas. - Sección de habilidades priorizadas por relevancia con la vacante. ## 4. Carta de Presentación Personalizada (si [SI_NO] = 'sí') Redacta una carta corta (120–150 palabras) que resalte motivación, encaje cultural y valor diferencial. Incluye saludo, cuerpo y cierre de acción. ## 5. Recomendaciones Estratégicas Finales 1. Sugerencias para versión LinkedIn. 2. Tono y estilo recomendado según sector. 3. Métricas de mejora para la próxima iteración (palabras clave adicionales, logros cuantificables, estructura ATS). # CRITERIOS DE CALIDAD - Usa lenguaje profesional, directo y medible. - Mantén compatibilidad con sistemas ATS (sin tablas ni imágenes). - No inventes información, adapta lo provisto. - Optimiza cada frase para claridad, acción y coherencia sectorial. - Entrega resultados listos para copiar y enviar.

¿Qué hace el prompt?

Versión Básica

  • Analiza la oferta laboral y extrae palabras clave esenciales.
  • Compara tu CV con los requisitos y resalta brechas notorias.
  • Sugiere ajustes inmediatos en resumen profesional y experiencia laboral.

Versión Extendida

  • Analiza la oferta laboral y extrae palabras clave esenciales.
  • Compara tu CV con los requisitos y resalta brechas notorias.
  • Sugiere ajustes inmediatos en resumen profesional y experiencia laboral.
  • Analiza tu CV frente a la oferta usando un mapeo semántico avanzado (competencias ↔ evidencias ↔ keywords).
  • Detecta brechas de lenguaje y estilo profesional según el nivel del rol (junior, mid, senior).
  • Reescribe el CV completo con foco en logros medibles, estructura internacional y lenguaje compatible con ATS.
  • Desarrolla una carta de presentación personalizada que refuerza el encaje cultural y los diferenciales del perfil.
  • Entrega un Job-Fit Score (porcentaje de compatibilidad) y una matriz visual de ajuste entre perfil y vacante.

¿Cómo usar este prompt?

Versión Básica

  • Completa las variables con tu información real:
  • [TU_CV] Tu hoja de vida en texto plano.
  • [DESCRIPCION_DE_LA_VACANTE] Texto de la oferta completa.
  • [CARGO_OBJETIVO] Ej.: 'Analista de Datos'.
  • Puedes solicitar el resultado en formato tabla para un análisis visual rápido.

Versión Extendida

  • Completa las variables con tu información real:
  • [TU_CV] Tu CV actual sin formato (texto plano).
  • [DESCRIPCION_DE_LA_VACANTE] Texto completo de la oferta laboral.
  • [SENIORITY] Ej.: 'junior', 'semi senior', 'senior'.
  • [SECTOR] Ej.: 'fintech', 'educación', 'consultoría'.
  • [SI_NO] Ej.: 'sí'.
  • Ejecuta el prompt para recibir CV optimizado, carta de presentación y análisis de afinidad detallado.

Tips

Versión Básica

  • Pega tu CV en texto plano, sin formato ni tablas.
  • Incluye la descripción completa de la vacante para un mejor cruce de información.
  • Usa verbos de acción y cuantifica logros cuando sea posible.
  • Pide una salida tabular para visualizar coincidencias y brechas.

Versión Extendida

  • Indica tu nivel de experiencia (junior, intermedio o senior) para ajustar tono y extensión.
  • Agrega ejemplos cuantificables en tus logros (%, $, tiempos, métricas).
  • Pide un formato editable listo para pegar en LinkedIn o plataformas de empleo.
  • Puedes solicitar una segunda iteración centrada en tono, storytelling o sector específico.